ABOUT

ライフスタイルを豊かにするイベントに関わるうち
豊かに生きることって何だろうと考えるようになり、
2018年から事務所の働き方の改革に取り組み始めました。
 
ライフステージの変化で、出産をされたり、お子さんが受験の時期に入られたり、ご両親の介護など、それまでのように働くことが難しくなったり、一時的にお休みが必要になったり。
 
無理なく続けられる道をみんなで考えていこうということで、テレワークやキャリアアップ応援する制度などを導入、また
2025年からは介護両立支援制度を導入しました。
 
明日何かしらライフスタイルで変化があってもみんなで支え合い助けあえる環境を維持していくこと、仕事を楽しく続けていける取り組みを日々続けています。


＜スキルアップ、キャリアアップを応援する取り組み＞
(2025年実施）
・ChatGPTを活用したビジネス文書研修
・トリプルシンキング実践研修～クリティカル・ラテラル・ロジカルシンキングを応用する
(2024年以前実施事例）
・ビジネスＥメールの書き方研修
・自然光で撮影する写真研修
・タイムマネジメント研修
・コンプライアンス研修〜個人情報保護、情報セキュリティ〜

自分たちができるサポートをしたい。

昔から受け継がれてきたと“摘み菜”という文化に出会ったことで、飾る花とは違う植物の魅力を知りました。
その魅力を多くの方に知っていただくために、2015年から2020年まで「淀川アーバンマルシェ」において、日本の野草文化を次世代に伝えるイベント協賛の活動を行いました。
 
2023年からは地元の東住吉区で、新たに〈法樂寺でなにわの伝統野菜を育てる会〉のイベントや活動のSNSの発信、チラシ・ポスターの製作、交流の仕組みつくりなどをサポート・協賛をしています。

目的と目標